¿Cómo crear una carta de presentación para mi Currículum?

como crear una carta de presentacion para curriculumLos reclutadores de recursos humanos de las empresas se toman su tiempo para leer tu currículum. Es por esta razón que es muy recomendable añadir una carta de presentación.  Donde describas detalladamente información adicional que no esté incluida en tu currículum vitae. Esta carta de presentación le permitirá al entrevistador de la compañía conocerte mejor.

Tu carta de presentación se puede hacer de forma que incluya palabras claves que destacan los más relevante de tu perfil laboral. Entre ellas se puede detallar los siguiente: Experiencia, Habilidades, Mayores logros.  Esta carta hará que mejores las posibilidades de conseguir una entrevista.

Cuando redactas la carta de presentación de tu Currículum  puedes estar seguro de que cada palabra cuenta.  Los reclutadores más experimentados analizarán cuidadosamente tu carta de presentación;   así como  el contenido y la legibilidad de esta para ver si tu perfil profesional es lo que requiere el negocio. Debes tener  en cuenta que cuanto mayor sea la posición solicitada más se espera de tu carta de presentación y de tus habilidades.

Contenido de la  carta de presentación de mi Currículum vitae

No eres el único candidato para el trabajo por lo que es posible que tu carta de presentación no sea leída si es demasiado extensa. Es por esto que tu carta debe ser la más precisa posible ya que los empleadores simplemente no tienen el tiempo para leer este tipo de cartas de presentación.

A Continuación te detallamos los pasos más  importantes a seguir en la preparación  de tu carta de presentación  y seas tu el ganador:

Encabezado de la carta de presentación

Aquí debe poner su nombre completo, teléfono y dirección de correo electrónico. Siempre debe comprobar la ortografía para asegurarse de que no hay errores. No quieres que tu carta termine en la canasta de basura. porque no pudieron localizarte. Un empleador normalmente se pondría en contacto durante el día por lo que si usted está en el trabajo sería mejor añadir su número de teléfono de trabajo, así como teléfonos móviles celular también debe ser incluido.

El primer párrafo

Escriba la información sobre cómo te enteraste de la  apertura del puesto de  trabajo. La mayoría de las compañías utilizan esta información como su referencia en la búsqueda de las mejores maneras de atraer a candidatos calificados. Si te enteraste del  trabajo disponible  en un anuncio clasificado entonces no te olvides de  mencionar el periódico o el portal donde vista la oferta así como la fecha en que apareció el anuncio.

Resalta tu objetivo principal y la posición específica para la cuales estas postulándote. Los reclutadores del personal no tienen tiempo para conjeturas solo hazles saber el  motivo por el cual quieres aplicar a su compañía. Sólo di las palabras correctas.

Que escribir en el segundo párrafo

En este párrafo detalla las cosas que no están explicadas en tu hoja de  vida ve más allá de lo que está en tu currículum vitae.  Habla acerca de tus mejores habilidades y competencias descríbete como una persona con empatía, iniciativa propia, dinamismo, deseos de superación y destaca sobre todo tu experiencia  como la mejor  habilidad organización que posees.

Muéstrele al empleador por qué debes ser contratado tu y no  otra persona.  También debes Resaltar tus logros con datos verificables esto es lo que usualmente interesa a los empleadores. Menciona la lista de tus logros más relevantes es otra manera de destacar su experiencia.

El párrafo final  de la carta de presentación del Currículum

En este párrafo  es conveniente que des seguimiento para confirmar la recepción de su currículum vitae. Luego pide una cita de entrevista de una manera agradable y respetuosa. Recuerda que los reclutadores están impresionados por los solicitantes que muestran iniciativa y perseverancia.

Despide la carta deseándole  siempre el mayor de los éxitos en las labores que realiza, No olvides revisar cuidadosamente la ortografía y la coherencia de lo que has escrito. Una vez estés conforme con el documentos puedes proceder a firmarlo.

Muchos reclutadores consideran el Currículum vitae más que letras.  Escribir una carta de presentación  clara, concisa y cuidadosamente adaptada a menudo puede hacer que el empleador se incline a tu  favor.  y en menos de lo que crees estas en la entrevista o por lo menos asegurando que tu Currículum vitae sea leído.

• También puedes ver nuestra la guía laboral completa.